【こんなときどうする？コーチングの問いかけ】
ケーススタディを利用して、いろいろなタイプのクライアントへのアプローチ方法を
考え、みんなで議論することで、コーチとしての柔軟な思考を磨くことができる
実践的な勉強会です。
コーチによって、同じケースを読んでも違う部分が気になります。
コーチの数だけ質問が異なります。
ぜひ、あなたも一緒に「私ならこうする」を考えてみませんか？
ケーススタディには、職場におけるマネジメント上の課題を扱うリーダーシップ
開発教材、LDノート（Leadership Development Note）を利用します。
【参加者の声】
＜イベントについての感想＞
・コーチの考え方に触れられて勉強になりました。
・面白かったです。ケーススタディを使ったコーチングアプローチは、具体的な
思考の活性化につながります。
・コーチングの考え方、進め方、プロセス、着眼点を理解することができました。
・ビジネスで役立つコーチングについて学ぶことができて、とてもよかった。
すごく体系的に学ぶことができた。
＜講師へのメッセージ＞
・よく練られていた。ワークシートが参考になりました。
・ニュートラルなアプローチでとても安心できました。
・丁寧に説明していただきありがとうございました。
・発言内容を図式化していただき、話し合いが促進されて、勉強になりました。